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      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施

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      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施

      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施范文第1篇

      1.組織到位,領(lǐng)導(dǎo)有力。全市衛(wèi)生系統(tǒng)對這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)都十分重視,進(jìn)行了精心的組織和周密的部署。在市委、市政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下,市衛(wèi)生局成立了打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)行動(dòng)組、醫(yī)療質(zhì)量專項(xiàng)檢查組、紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督督查組和信息宣傳組等四個(gè)專項(xiàng)工作組,局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行分工負(fù)責(zé)。同時(shí),結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際,制訂了以“規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高衛(wèi)生監(jiān)管水平”為主題的工作方案,方案中明確了依法行醫(yī)、依規(guī)操作、遵守規(guī)章、轉(zhuǎn)變行風(fēng)、改善服務(wù)和改進(jìn)作風(fēng)等六個(gè)方面的工作重點(diǎn),并圍繞工作重點(diǎn),將方案進(jìn)一步細(xì)化,制訂了各專項(xiàng)小組的實(shí)施細(xì)則和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。各縣區(qū)和市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位都及時(shí)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,有針對性制定了工作方案,召開了動(dòng)員大會(huì),扎實(shí)有序地開展了各項(xiàng)工作。

      2.學(xué)習(xí)深入,認(rèn)識(shí)提高。整頓活動(dòng)開展后,衛(wèi)生系統(tǒng)按照既定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)有關(guān)內(nèi)容,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí)。同時(shí),還組織學(xué)習(xí)了有關(guān)法律法規(guī)、各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)范和單位規(guī)章制度等,切實(shí)提高了依規(guī)操作的自覺性,為查擺問題和整改工作奠定了基礎(chǔ)。埇橋區(qū)衛(wèi)生局召開了法律法規(guī)培訓(xùn)會(huì),就依法行政、預(yù)防職務(wù)犯罪、減少醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛等問題進(jìn)行了培訓(xùn)。蕭縣衛(wèi)生局在組織學(xué)習(xí)的同時(shí),圍繞紀(jì)律作風(fēng)整頓認(rèn)真開展了大討論。

      3.邊學(xué)邊改,注重實(shí)效。在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中,衛(wèi)生系統(tǒng)以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,狠抓了一批違法、違規(guī)、違紀(jì)行為的查處。市立醫(yī)院對5起違規(guī)違紀(jì)案件進(jìn)行了掛牌處理,對涉及的14名人員給予通報(bào)批評、取消處方權(quán)等處分,罰款25000元。市中心血站對一名工作日飲酒并對獻(xiàn)血者語言不文明的職工,給予了停職檢查、停發(fā)待遇的處分。市衛(wèi)生局對在前一階段專項(xiàng)整頓行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)存在問題的醫(yī)療機(jī)構(gòu),進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,并在媒體上進(jìn)行了曝光。全市各二級醫(yī)院對手術(shù)室、供應(yīng)室等重點(diǎn)科室都進(jìn)行了整改,其中市立醫(yī)院投資近200萬元,對原有手術(shù)室進(jìn)行了徹底改造,目前已經(jīng)改建完畢。市第一人民醫(yī)院也投資100多萬元對手術(shù)室進(jìn)行了改造,其他縣醫(yī)院也分別制定了整改方案,落實(shí)整改措施。

      4.督查到位,曝光及時(shí)。市委、市政府十分重視衛(wèi)生系統(tǒng)的紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng),梁書記親自到市立醫(yī)院進(jìn)行調(diào)研,唐市長親自到衛(wèi)生局召開了市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)度匯報(bào)會(huì),我和衛(wèi)華市長也多次專門聽取了市衛(wèi)生局主要負(fù)責(zé)同志匯報(bào),李市長還多次對市直和各縣區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位的工作進(jìn)行督查。市衛(wèi)生局認(rèn)真推行了局領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制,班子成員在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)監(jiān)管、督導(dǎo)和指導(dǎo)等方面做了明確分工,每周都對醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行暗訪,并集中對城區(qū)五家主要醫(yī)療機(jī)構(gòu)“120”急救情況進(jìn)行了暗訪,新聞媒體進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。為加強(qiáng)曝光力度,市衛(wèi)生局還對在專項(xiàng)行動(dòng)中被查處的45家醫(yī)療機(jī)構(gòu)在電視臺(tái)、拂曉報(bào)、政府網(wǎng)站等新聞媒體進(jìn)行公開曝光。另外,市、區(qū)衛(wèi)生局還配合市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)辦公室,對部分社會(huì)辦醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了暗訪,對存在醫(yī)療安全隱患嚴(yán)重的水利醫(yī)院門診部,在新聞媒體進(jìn)行公開曝光。

      總體上說,第一階段,發(fā)展是健康的,順利的,取得了顯著成效。在肯定成績的同時(shí),也應(yīng)該看到,衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題。主要表現(xiàn)在:一是有些地方和單位認(rèn)識(shí)不到位。少數(shù)單位和部分工作人員,還沒有很好領(lǐng)會(huì)到這次活動(dòng)的實(shí)質(zhì)不是抓業(yè)務(wù)工作,而是整頓工作人員的紀(jì)律作風(fēng)。當(dāng)前,有的單位存在以抓工作代替紀(jì)律作風(fēng)整頓的傾向;沒有充分認(rèn)識(shí)到抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓對促進(jìn)各項(xiàng)工作的重要意義;有些非醫(yī)療機(jī)構(gòu),認(rèn)為這次活動(dòng)是因?yàn)槭辛⑨t(yī)院眼科感染事件引起的,是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的事,自己不是重點(diǎn),重視不夠;個(gè)別縣區(qū)對開展活動(dòng)的認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為出現(xiàn)問題的是市直醫(yī)療機(jī)構(gòu),是市里的事,與自身關(guān)系不大;還有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為活動(dòng)主要是抓基層醫(yī)務(wù)人員的工作作風(fēng)和紀(jì)律,沒有做到身體力行,率先垂范;另外,還有些同志對抓典型曝光和暴露問題存有顧慮,認(rèn)為會(huì)影響衛(wèi)生系統(tǒng)形象,影響單位的經(jīng)濟(jì)效益。二是進(jìn)展不平衡。市直與各縣區(qū)進(jìn)展不同步,縣區(qū)動(dòng)員大會(huì)召開較晚,各項(xiàng)工作起步較慢;醫(yī)療單位比非醫(yī)療單位認(rèn)識(shí)程度普遍要高,工作較為扎實(shí)有效,非醫(yī)療單位則相對不足。同時(shí),醫(yī)療單位之間也存在開展不平衡的現(xiàn)象。幾個(gè)重點(diǎn)單位的工作比其他醫(yī)療單位更加深入。三是少數(shù)單位,整頓工作開展得還不夠扎實(shí)。主要表現(xiàn)在:少數(shù)單位不能按照工作方案的要求深入開展各項(xiàng)整治工作,沒有做到真抓實(shí)干,認(rèn)為開開會(huì),組織幾次學(xué)習(xí),舉行幾次活動(dòng),搞幾次暗訪,處理幾個(gè)人,就能夠代替紀(jì)律作風(fēng)整頓工作,存在走過場的傾向;同時(shí),對違法、違規(guī)、違紀(jì)典型案件的查處力度不夠,有的處理不到位,有的以經(jīng)濟(jì)處罰代替行政處分。對上述存在的問題,應(yīng)引起高度重視,在第二階段,加以解決,加以克服。

      二、第二階段工作要求

      目前,全市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)已經(jīng)轉(zhuǎn)入自查整改階段,這一階段是整頓活動(dòng)能否取得成效的關(guān)鍵。各單位要按照市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排部署,結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)行周密安排,精心組織。要把行動(dòng)落實(shí)到認(rèn)真地查,嚴(yán)格地改,嚴(yán)肅地處,確保活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

      (一)認(rèn)真地查

      認(rèn)真抓好問題查擺,是落實(shí)整改的前提和基礎(chǔ),問題查擺的深度和廣度,決定著整改提高的力度和效果。因此,抓好問題查擺至關(guān)重要。要發(fā)動(dòng)方方面面的力量,對重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門實(shí)行拉網(wǎng)式、地毯式檢查,找出找準(zhǔn)存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié)和可能發(fā)生重大責(zé)任事故的隱患,以此作為排查問題的線索,整改問題的依據(jù)和驗(yàn)收合格的標(biāo)準(zhǔn)。具體地說,要做到以下兩點(diǎn):

      一要明確查擺內(nèi)容。這次活動(dòng)的重點(diǎn)是解決可能危害人民群眾生命安全和財(cái)產(chǎn)安全、損害群眾利益的突出問題。結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際,就是要從保障醫(yī)療服務(wù)安全、預(yù)防突發(fā)公共衛(wèi)生事件和提高醫(yī)療服務(wù)水平三個(gè)方面深入查擺存在的問題。保障醫(yī)療服務(wù)安全,就是要做到依法行醫(yī)、依規(guī)操作,看是否存在非法行醫(yī)行為,是否存在醫(yī)療安全、生產(chǎn)安全等措施不認(rèn)真落實(shí)、規(guī)范不嚴(yán)格執(zhí)行、隱患不及時(shí)排除的問題。預(yù)防突發(fā)公共衛(wèi)生事件,就是要看預(yù)防保健工作是否規(guī)范,食品衛(wèi)生安全、職業(yè)衛(wèi)生安全等衛(wèi)生監(jiān)督工作是否到位,突發(fā)事件應(yīng)急處理是否能夠及時(shí)有效。提高服務(wù)水平,就是要轉(zhuǎn)變部門行風(fēng),看是否存在部門、單位和個(gè)人利益至上,收受回扣紅包、開單提成、吃拿卡要等商業(yè)賄賂行為;就是要改進(jìn)工作作風(fēng),看是否存在不思進(jìn)取、干勁不足、作風(fēng)飄浮、敷衍了事、效率低下等工作不實(shí)、責(zé)任心不強(qiáng)的問題。就是要構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,看服務(wù)態(tài)度是否熱情,服務(wù)流程是否合理,就醫(yī)環(huán)境是否讓病人滿意。

      二要明確查擺方法。這次整頓活動(dòng),一定要廣泛發(fā)動(dòng)群眾,開門,通過自己找、相互幫、上級點(diǎn)、社會(huì)評等方法,切實(shí)找出找準(zhǔn)存在的問題。自己找就是要對照紀(jì)律作風(fēng)整頓有關(guān)要求和技術(shù)操作規(guī)范相關(guān)規(guī)定,逐項(xiàng)、逐條進(jìn)行認(rèn)真查擺。相互幫就是要在全系統(tǒng)形成坦誠相待、互相提醒、找準(zhǔn)問題、共同進(jìn)步的良好氛圍。科室內(nèi)部要人與人之間相互查。單位內(nèi)部要科室與科室之間相互查,系統(tǒng)內(nèi)部要單位與單位之間相互查,全市范圍內(nèi)要縣區(qū)與縣區(qū)之間相互查;上級點(diǎn)就是要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)加強(qiáng)對本單位職工的指導(dǎo)和批評教育,針對突出問題從嚴(yán)把關(guān),不回避矛盾,不避重就輕。社會(huì)評就是要充分依靠群眾,發(fā)動(dòng)群眾,虛心坦誠地聽取、接納、消化社會(huì)各界的意見和建議。要聘請社會(huì)監(jiān)督員,召開群眾座談會(huì),發(fā)放征求意見表,設(shè)立舉報(bào)電話、舉報(bào)箱和電子信箱,廣泛征求群眾的意見和建議。

      (二)嚴(yán)格地改

      抓整改,關(guān)鍵是要解決問題。解決問題是整改的最終目標(biāo)。對查擺出來的問題,一定要認(rèn)真梳理,深刻反思,并制定切實(shí)可行的整改計(jì)劃,集中時(shí)間、集中精力解決問題,以整改的實(shí)際效果取信于民。在改的問題上,要做到以下兩點(diǎn):

      一要認(rèn)真梳理,分析原因。要通過梳理分析,分清哪些是個(gè)人的問題,哪些是科室的問題,哪些是領(lǐng)導(dǎo)班子的問題,哪些是全市多部門的綜合問題。在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確責(zé)任,是哪個(gè)層次的問題,由哪個(gè)層次解決。衛(wèi)生系統(tǒng)能夠解決的,由衛(wèi)生系統(tǒng)解決。衛(wèi)生系統(tǒng)解決不了的,由市衛(wèi)生局提出處理意見,提交市政府與相關(guān)部門共同解決。

      二要制定整改措施。整改措施和整改方案的制定,既要考慮解決問題的必要性,又要考慮解決問題的可行性。不要提不切實(shí)際的口號,關(guān)鍵是要解決問題。要把群眾意見最大、最不滿意的事情,群眾最希望辦、當(dāng)前又能夠辦好的事情,作為整改工作的重點(diǎn)。整改措施要盡量細(xì)化、量化,注重實(shí)效性和可操作性。要充分考慮問題的輕重緩急和難易程度,能解決的,要馬上解決;已經(jīng)采取措施正在解決的,要加快進(jìn)度,抓緊辦結(jié);暫時(shí)不好解決的,要列出計(jì)劃,逐步加以解決,并向群眾說明情況,解釋清楚。要把落實(shí)整改措施與建章立制結(jié)合起來,注重長效機(jī)制的建立,從制度上堵塞漏洞,把整改措施制度化。目前,衛(wèi)生系統(tǒng)的操作規(guī)范是基本健全的,關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。要建立健全科學(xué)嚴(yán)密的責(zé)任體系和嚴(yán)格的問責(zé)制,確保各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。要進(jìn)一步完善工作協(xié)調(diào)機(jī)制,促進(jìn)科室之間、單位之間、部門之間的協(xié)調(diào)配合,使各項(xiàng)工作走上科學(xué)化、制度化、規(guī)范化軌道。

      (三)嚴(yán)肅地處

      嚴(yán)肅進(jìn)行案件查處和責(zé)任追究是整頓活動(dòng)取得實(shí)效的重要保證。這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng),思想教育與組織處理要結(jié)合起來,既要堅(jiān)持以正面教育為主,以提高為主,同時(shí)也必須動(dòng)真格的,要敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé),抓出一批反面典型公開曝光,在全市起到震懾和警示作用。

      一要深入查處各種違法、違規(guī)、違紀(jì)案件。對2005年沒有處理到位的醫(yī)療事故、醫(yī)療安全事件和其他造成不良影響的違法、違規(guī)、違紀(jì)案件,要進(jìn)行徹底調(diào)查,一查到底,對有關(guān)責(zé)任人要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

      二要抓反面典型。市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要抓3~5個(gè)典型案件,各縣區(qū)也要抓3~5個(gè)典型案件。要在電視臺(tái)、拂曉報(bào)等新聞媒體進(jìn)行公開曝光,切實(shí)起到震懾和警示作用。

      三要邊整邊處。對于紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)開展不扎實(shí),工作走過場,或者安全隱患排查不力,突出問題整改不到位,甚至頂風(fēng)違紀(jì)造成嚴(yán)重后果的,要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

      四要對暗訪發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行嚴(yán)肅處理。要把暗訪作為監(jiān)督檢查的主要手段,以查找問題為主,切實(shí)做到真檢查、真監(jiān)督。對于在暗訪過程中發(fā)現(xiàn)的問題要嚴(yán)肅查處。:

      五要對被新聞媒體曝光的案件進(jìn)行嚴(yán)肅查處。凡是被新聞媒體曝光,在社會(huì)上造成嚴(yán)重影響的案件,要加大處罰力度,嚴(yán)厲查處。

      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施范文第2篇

      3月16日,市局召開動(dòng)員會(huì)議以后,我局隨后及時(shí)召開了黨委會(huì)和中層干部會(huì),學(xué)習(xí)了市局制定的活動(dòng)實(shí)施方案和*局長的動(dòng)員講話,研究制定了我局的思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)方案,進(jìn)行了層層發(fā)動(dòng),明確了開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓的目的、意義、方法步驟,力爭以治庸罰懶、增效提能為重點(diǎn),促進(jìn)隊(duì)伍思想紀(jì)律作風(fēng)的提升,為完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)、實(shí)現(xiàn)進(jìn)位爭先打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),在全局迅速掀起了整頓活動(dòng)的。

      一是認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論。活動(dòng)開始以來,我局按照配檔表,采取集體學(xué)習(xí)、聽取授課等形式,組織干部職工開展了學(xué)習(xí)討論,圍繞堅(jiān)定理想信念、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化廉潔自律、防范職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等方面,進(jìn)行思想教育。組織全局副股級以上干部,到縣檢察院、縣看守所廉政警示教育基地,接受了反腐倡廉警示教育。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了廉政觀念,確保學(xué)習(xí)內(nèi)容入腦、入心,成為干部職工的工作準(zhǔn)則和行動(dòng)指南。

      二是深入查擺存在問題。針對當(dāng)前存在的爭先意識(shí)不高、工作作風(fēng)不實(shí)、廉政觀念不強(qiáng)等突出問題,深刻剖析問題根源,把問題歸結(jié)到每一個(gè)工作環(huán)節(jié),落實(shí)到每一個(gè)具體的人,全局干部職工都寫出了2000字以上的自查整改報(bào)告,其中各科室、所負(fù)責(zé)人的自查整改報(bào)告在內(nèi)部辦公網(wǎng)的活動(dòng)專題欄目進(jìn)行了公示。

      三是切實(shí)進(jìn)行逐項(xiàng)整改。針對查擺出的5個(gè)方面的突出問題,制定出了切實(shí)可行的整改措施,進(jìn)行了整改。首先解決了思想上“散”的問題。通過學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和市局、縣局的規(guī)章制度,學(xué)習(xí)市局專題講座上專家和領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,深化思想教育,增強(qiáng)理想信念,有效糾正了思想滑坡、不思進(jìn)取、個(gè)人主義思想嚴(yán)重等問題。其次解決了工作中“懶”的問題。采取自評和科室、所互評、征求意見等形式,深入分析工作現(xiàn)狀,找準(zhǔn)工作中推諉扯皮、上交矛盾和困難、責(zé)任心不強(qiáng)、缺乏敢于承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)等問題,并根據(jù)問題的性質(zhì)和責(zé)任范圍,推行日常工作精細(xì)化管理,加強(qiáng)對市場監(jiān)管、執(zhí)法辦案、企業(yè)年檢、消費(fèi)維權(quán)、財(cái)務(wù)裝備等工作的規(guī)范管理,要求干部職工理清思路、明確目標(biāo),在工作中立說立行,努力形成科學(xué)完善、規(guī)范合理、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制。再次解決了紀(jì)律上“松”的問題。進(jìn)一步加強(qiáng)對工商系統(tǒng)“兩個(gè)禁令”執(zhí)行的監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行考勤管理制度、請銷假制度和會(huì)議制度,切實(shí)強(qiáng)化執(zhí)法人員的紀(jì)律性和責(zé)任心,著力解決以追求罰沒款為工作的第一目標(biāo),亂執(zhí)法、亂查扣,執(zhí)法中、態(tài)度粗暴等現(xiàn)象,規(guī)范自由裁量權(quán)的行使,促進(jìn)了行政行為的程序化、規(guī)范化、法制化。

      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施范文第3篇

      機(jī)關(guān)各處(室):

      自查整改是治庸問責(zé)工作的重要階段,是決定治庸問責(zé)工作是否取得實(shí)效的關(guān)鍵舉措。為更好地落實(shí)省直機(jī)關(guān)治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于認(rèn)真做好治庸問責(zé)自查整改階段工作的通知》(鄂直治庸辦〔20__〕6號)精神,從“庸懶散軟”方面查找存在的突出問題,扎實(shí)做好自查整改階段的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、主要任務(wù)

      認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)會(huì)議精神和文件要求,按照《湖北省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)治庸問責(zé)工作的實(shí)施方案》通知的總體要求,以完成自查整改階段的工作任務(wù)為目標(biāo),突出“問題導(dǎo)向”原則,堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,通過自己查、群眾評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等方式,全面查找各處室和個(gè)人在“庸懶散軟”方面的具體表現(xiàn),深刻剖析原因,明確責(zé)任分工,落實(shí)整改措施,以積極主動(dòng)、勇于擔(dān)當(dāng)、銳意作為的堅(jiān)定決心和自查整改的實(shí)際成效取信于民。

      二、工作步驟

      各處(室)要對照《實(shí)施方案》,扎實(shí)做好集中排查問題、召開專題民主生活會(huì)、開展公開承諾、抓好正反典型、形成整改報(bào)告等五個(gè)環(huán)節(jié)的工作,把工作重點(diǎn)放在找準(zhǔn)制約我局發(fā)展的體制機(jī)制問題、黨員干部存在的“庸懶散軟”突出問題、人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題上,勇于揭短,公開承諾,主動(dòng)整改,把邊查邊改貫穿于治庸問責(zé)工作的全過程。

      (一)集中排查,找準(zhǔn)突出問題。9月13日至9月16日,局治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將在全局查找本單位和黨員個(gè)人在“庸懶散軟”方面的具體表現(xiàn),在思想品質(zhì)、能力素質(zhì)、履職盡責(zé)和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。一是各處(室)同時(shí)要組織本處(室)工作人員對照處(室)職責(zé)和崗位要求,進(jìn)行自我查找;二是9月15日上午局將召開有“兩代表一委員”、基層服務(wù)對象和群眾代表參加的征求意見座談會(huì),開門查找問題,要以先進(jìn)典型的做法、上級組織的要求和人民群眾的期待為標(biāo)準(zhǔn),對照查找。請各處(室)分別邀請機(jī)構(gòu)代表、發(fā)明人代表、企業(yè)代表和市州局代表參加,各項(xiàng)代表控制在2至4人之間。

      查找問題重點(diǎn)是開展“四查四看”活動(dòng),即:查政令暢通,看是否存在有令不行、有禁不止、有章不循現(xiàn)象;查職責(zé)履行,看是否存在不履責(zé)、不問責(zé)、不擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象;查紀(jì)律作風(fēng),看是否存在不作為、亂作為、慢作為現(xiàn)象;查服務(wù)效能,看是否存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦現(xiàn)象。

      (二)圍繞主題,召開民主生活會(huì)。9月19日至9月21日,各支部要圍繞治庸問責(zé)主題,組織召開一次高質(zhì)量的專題民主生活會(huì),分管局領(lǐng)導(dǎo)參加所在支部民主生活會(huì)。會(huì)前,要廣泛征求意見,開展交心談心,并將收集的意見原汁原味反饋給黨員干部。在民主生活會(huì)上要正確運(yùn)用批評和自我批評的思想武器,開誠布公地談問題,實(shí)事求是地找原因,真心誠意地提建議。每名黨員干部都要聯(lián)系思想和工作實(shí)際,自我批評襟懷坦白,相互批評與人為善,指出問題一針見血,切實(shí)解決一團(tuán)和氣、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)等軟弱渙散的問題。

      (三)公開承諾,接受群眾監(jiān)督。9月23日前,各處(室)將查找出的“庸懶散軟”突出問題及整改措施報(bào)送局治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。局統(tǒng)一把查找出的“庸懶散軟”突出問題及整改措施,通過一定的形式進(jìn)行公示,自覺接受群眾的監(jiān)督。完善承諾形式,采取多種方式,讓群眾看得見、聽得見,便于監(jiān)督。

      (四)抓好典型,營造良好氛圍。典型引路、示范帶動(dòng)是推動(dòng)治庸問責(zé)工作取得實(shí)效的重要手段。各處(室)既要推薦心系群眾、愛崗敬業(yè)、實(shí)績突出、作風(fēng)過硬、遵紀(jì)守法的正面典型,又要大膽曝光個(gè)別不思進(jìn)取、能力平庸、工作懶惰、紀(jì)律松弛的反面典型。

      (五)狠抓落實(shí),形成整改報(bào)告。各處(室)要針對查找出來的主要問題,制定整改方案,出臺(tái)整改措施,明確整改責(zé)任,確定整改時(shí)限。要梳理歸類存在的問題,按照輕重緩急逐一整改,能夠辦到的立即整改,因客觀原因一時(shí)不能馬上解決的,要向局說明原因,并列出整改時(shí)限和責(zé)任人。整改工作要對照“六型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),把重點(diǎn)放在提升服務(wù)效能和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上,各處室要以“三亮三比三評”(亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾,比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績,群眾評議、黨員互評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評)為載體,爭創(chuàng)群眾滿意、爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、爭創(chuàng)優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵,唱響“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”主旋律,通過整改的實(shí)際行動(dòng),讓人民群眾感受到治庸問責(zé)工作帶來的好處和實(shí)惠。整改報(bào)告應(yīng)包括自查的方式、存在的問題及原因、整改措施及初步落實(shí)情況等內(nèi)容,各處室于9月30日前報(bào)局治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

      三、工作要求

      (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各處(室)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真部署,狠抓落實(shí),在找準(zhǔn)問題、分析問題、解決問題上下功夫。要本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度和實(shí)事求是的精神,開門治庸,發(fā)動(dòng)群眾,集思廣益,廣泛聽取各方面的意見和建議。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭查擺問題、帶頭剖析原因、帶頭落實(shí)整改,發(fā)揮好示范和表率作用。處(室)主要負(fù)責(zé)人要親自指導(dǎo)把關(guān)公開承諾事項(xiàng)和整改報(bào)告內(nèi)容,整改報(bào)告需經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后上報(bào)局治庸問責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。局整改報(bào)告需經(jīng)主要負(fù)責(zé)人簽字同意后上報(bào)。

      (二)抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。各處(室)要把暢通問題反映渠道作為關(guān)鍵環(huán)節(jié),針對“不愿說、不敢說、不真說”的現(xiàn)狀,采取得力措施,暢通反映渠道,鼓勵(lì)和保護(hù)群眾敢說話、說真話,形成個(gè)人與組織、群眾與領(lǐng)導(dǎo)干部良性互動(dòng)的局面。要本著對事業(yè)發(fā)展有利、對推動(dòng)工作有利、對單位和諧有利、對個(gè)人成長有利的原則,虛懷若谷,從善如流,虛心聽取各方面的意見和建議。各處(室)主要負(fù)責(zé)人對本處(室)和個(gè)人存在的“庸懶散軟”突出問題,要不留情面,敢于碰硬,既點(diǎn)現(xiàn)象,又具體到人,既要就事論事,又要就事論理,達(dá)到“處理一個(gè)、教育一批、震懾一片”的效果。

      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施范文第4篇

      一、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)。

      大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓實(shí)干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚中心工作上,把功夫下到抓貫徹落實(shí)上,用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。

      二、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。

      強(qiáng)化意識(shí)必須牢記黨的宗旨,把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任,實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事,誠心誠意為人民服務(wù),吃苦在前、享受在后、強(qiáng)化黨員意識(shí)、加強(qiáng)組織紀(jì)律性。

      三、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),提高黨性修養(yǎng)。

      作為黨員一定要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質(zhì),增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。我作為副主任更需要增強(qiáng)駕馭中心管理工作的本領(lǐng)、做群眾工作的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

      四、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),發(fā)揮黨員作用。

      作為一名黨員要把作風(fēng)教育整頓作為推動(dòng)中心工作的契機(jī),把作風(fēng)建設(shè)視為干部職工安身立命之本,以良好的作風(fēng)開展作風(fēng)教育整頓“邊整邊改”工作,做表率、走前列。要針對作風(fēng)方面存在的問題,在中心認(rèn)真開展自查自糾活動(dòng),進(jìn)一步完善、健全、規(guī)范制度,用制度形成高效規(guī)范的工作秩序,提高服務(wù)水平,提升工作效能,力爭在短時(shí)間內(nèi)紀(jì)律作風(fēng)有大改觀大變化。

      五、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),提出整改措施。

      改進(jìn)思維方式、開拓工作思路。我中心承擔(dān)著全市失業(yè)保險(xiǎn)管理服務(wù),如何提高工作效率、提高服務(wù)熱情,這就迫切需要轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務(wù)上、服務(wù)水平上,從維護(hù)中心的根本利益出發(fā)來考慮問題,處理問題。必須不斷解放思想,更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),跟上時(shí)dai的要求,為中心的根本利益服務(wù)。

      六、通過正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì),我要從以下幾個(gè)方面開展工作:

      干部紀(jì)律作風(fēng)整改措施范文第5篇

      為深入貫徹落實(shí)公安部消防局“”電視電話會(huì)議精神,切實(shí)加強(qiáng)消防部隊(duì)的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),按照省消防總隊(duì)《紀(jì)律作風(fēng)教育整頓方案》的要求和部署,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重思想為指導(dǎo),以深入貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)和“二十公”、“二十二公”會(huì)議精神為中心,以各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),以解決政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和思想作風(fēng)、工作作風(fēng)方面存在的突出問題為切入點(diǎn)和突破口,著力解決政治意識(shí)不強(qiáng),宗旨意識(shí)不牢,思想作風(fēng)不正,工作作風(fēng)不實(shí),組織紀(jì)律不嚴(yán),管理教育不力等問題。通過紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng),努力打牢立警為公、執(zhí)法為民思想,使官兵普遍受到教育,防止各種違紀(jì)、公務(wù)員先教活動(dòng),全國公務(wù)員共同天地事故和案件的發(fā)生,確保部隊(duì)安全穩(wěn)定為主要內(nèi)容,從今年月份開始至月份結(jié)束,在全支隊(duì)范圍內(nèi)集中開展了紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng),現(xiàn)已進(jìn)入查擺剖析整改階段。我認(rèn)為在全面開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng)是非常及時(shí)和必要的。

      通過一個(gè)月的教育整頓和學(xué)習(xí)活動(dòng),我深刻地認(rèn)識(shí)到當(dāng)前在公安公消防部隊(duì)開展紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng)的正確性,也更加清醒地感受到在我們消防隊(duì)伍中存在的各種問題的普遍性和嚴(yán)重性,看到了消防隊(duì)伍建設(shè)中所面臨的挑戰(zhàn)。而教育整頓活動(dòng)的開展必將有利地推動(dòng)正規(guī)化建設(shè)的步伐,特別是對各項(xiàng)工作中依然存在的突出問題起到了較好的督促整改的作用。

      因此,我深刻的意識(shí)到在紀(jì)律作風(fēng)教育整頓的過程中,我的工作、我一言一行必須要與踐行“三個(gè)代表”重要思想有機(jī)的結(jié)合起來,要與“立警為公、執(zhí)法為民”的要求有機(jī)的結(jié)合起來,要與部局和省總隊(duì)的有關(guān)精神和規(guī)定有機(jī)的結(jié)合起來,在認(rèn)真作好各項(xiàng)工作的同時(shí),緊密聯(lián)系個(gè)人的思想和工作實(shí)際,認(rèn)真查擺,深刻反思,找準(zhǔn)存在問題,分析根源,制定整改措施。對照這些要求,認(rèn)真回顧自已這幾年來的工作,我確實(shí)感到與黨和人民的要求還有一定的差距,還有許多問題和不足之處。

      第一,“立警為公、執(zhí)法為民”的思想觀念還不夠牢固。

      全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨,“立警為公、執(zhí)法為民”是我們公安消防部隊(duì)所有工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);是指導(dǎo)我們各項(xiàng)工作的思想法寶;更是消防工作必須遵守的法律準(zhǔn)則。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想宗旨和“立警為公、執(zhí)法為民”的思想觀念,對于嚴(yán)格、公正、正確的行使自己的權(quán)利是非常重要的。而我在實(shí)際工作中,堅(jiān)持的還不夠。

      第二,思想教育和理論學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

      教育整頓活動(dòng)已開展一個(gè)多月了,但由于近期各項(xiàng)工作任務(wù)比較多,沒有按照支隊(duì)《方案》的要求一步一步的落實(shí),特別是在教育整頓的學(xué)習(xí)和查擺階段,由于節(jié)日期間各項(xiàng)工作任務(wù)比較多,一些學(xué)習(xí)任務(wù)沒有完成。表現(xiàn)出自己在思想上的認(rèn)識(shí)不高,認(rèn)識(shí)不夠,對理論學(xué)習(xí)的重視程度還不夠高。還須進(jìn)一步加強(qiáng)思想方面和政治方面的教育和學(xué)習(xí),努力提高自己的思想覺悟和政治素質(zhì)。

      第三,工作責(zé)任心、事業(yè)感還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

      在工作中有時(shí)存在等靠的心理,總是等著上級領(lǐng)導(dǎo)部署,不能自己積極主動(dòng)地開展一些工作。工作責(zé)任心、事業(yè)心還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有時(shí)還存在著遲到和早退的現(xiàn)象,工作不忙的時(shí)候有時(shí)就早走一會(huì)或是辦一些個(gè)人的事。在工作中存在著精力外移現(xiàn)象。

      上述這些問題的存在,在一定程度上為隊(duì)伍的建設(shè)產(chǎn)生了一些負(fù)面影響,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素影響。在教育整頓的查擺剖析階段,我也利用一些時(shí)間,自已結(jié)合理論學(xué)習(xí),對照工作實(shí)際,對自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真的反思,深刻剖析了產(chǎn)生這些問題的根源,從主觀上找不足,概括起來主要有以下幾個(gè)方面:

      一是存在一定形式主義思想。即在有些工作中,沒有實(shí)事求是,狠抓落實(shí),浮于表面,制度、規(guī)定的具體落實(shí)還不夠堅(jiān)

      五是政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠,政治思想認(rèn)識(shí)不能緊跟形勢的要求。每次除了參加單位組織的學(xué)習(xí)外,只是看文件,報(bào)紙,電視新聞等,對于其他方面知識(shí)的攝取的還不夠廣泛。也有時(shí),由于工作比較繁忙,涉外工作較多,沒能按時(shí)、積極的參加集體組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。有缺課落課現(xiàn)象。

      針對上述問題和主要問題根源,我在今后的工作和生活中,主要抓以下幾方面:

      一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力改造世界觀。實(shí)際中自已要像對待業(yè)務(wù)工作一樣,制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,擠出時(shí)間予以落實(shí),通過學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人政治修養(yǎng),增強(qiáng)分析問題解決問題和辯別是非的能力,并注意與實(shí)際結(jié)合起來,指導(dǎo)實(shí)際工作;要從思想上徹底清除存在的不良思想,“一切從人民的利益出發(fā),而不是從個(gè)人利益或小集團(tuán)的利益出發(fā)”做到“立警為公,執(zhí)公務(wù)員先教活動(dòng),全國公務(wù)員共同天地法為民,清正廉潔,一身正氣”。

      二是加強(qiáng)紀(jì)律觀念,提高為基層服務(wù)意識(shí)。在工作中我要時(shí)刻牢固樹立全心全意為基層服務(wù)的思想,對待官兵如對親人,積極工作,努力為官兵多辦實(shí)事,多辦好事。

      三是嚴(yán)格管理,真抓實(shí)干。在工作中,我要認(rèn)真履行自己的職責(zé),狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)。

      四是堅(jiān)決執(zhí)行“五條禁令”。要牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想觀念,努力提高為基層服務(wù)意識(shí),努力工作;通過深入基層搞調(diào)查研究,切實(shí)為基層排憂解難、多辦實(shí)事。

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