水管局副級領導競選演講

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各位領導、各位同事：

給了這個機會來參加競職演講。叫，現年30歲，中共黨員，大專學歷,首先感謝領導、同志們信任和支持。水利工程專業畢業，助理工程師。競聘的崗位是水管站副站長。

有2個不利的條件：知道我競聘水管站副站長。

一是自身的硬件條件不夠具備。但是任何事物都不是絕對的這方面在今后是能夠得到補充的

二是處事和社交能力有待提高。但是相信。對我能力的培養和其他各方面的提高。

所以我決定來參加這個崗位的競聘，因為，知道，有5個有利的條件：

一是熟練運用計算機能力是一個明顯優勢。現代社會是信息化的社會。信息化是現代各行業管理科學化的重要基礎，信息化的建設已迫在眉睫。認為水利系統各部門通過局域網的建設，機關各部門資源可以共享，收費工作網絡管理，只有具備較強的網絡知識與能力，才能更有效地進行管理。再經過努力和加強學習我完全可以做到

二是有較為豐富的工作經驗和相關知識。基層水管站工作8年多了主要承擔工程、收費和資料編寫的業務。深知水管站副站長在工作中的地位、作用和職責；清楚水管站副站長所應必備的素質和要求；同時也悟出了一些搞好水管站工作的方法策略，相信我能夠勝任水管站副站長的工作。

三是有較強的工作能力。日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責。年年度考核定等為優秀。

四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。能以大局為重、寬宏大量。努力在各方面充實自己。

五是有較好的年齡優勢。正值而立之年。精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。如果我擔任水管站副站長，會認真做好以下幾個方面的工作，真正當好上級領導和水管站站長的助手。

1.加強學習。努力提高服務質量。只有不斷加強國際國內形勢和水管單位的各項管理制度和相關業務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。水管站副站長擔負著落實政策、上下內外溝通的職責，水管站各項工作起輔助作用的綜合職位，既要承擔各項事務，又要參與政務，做好站長的參謀。同時，水管工作實際上就是服務工作。因此，擔任水管站副站長職位光榮而又辛苦，需要有強烈的事業心和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護單位領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發揮水管站全體職工的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高服務質量，做好水利服務工作。

2.做好綜合協助、協調工作。確保單位的政令暢通。將及時地傳達貫徹上級黨組和上級會議的決策，并加強督辦檢查，促進我站各項決策的落實。并且認真、科學地做好單位領導與職工之間的溝通協調工作，使大家通力合作，密切配合。行動上必須與領導保持一致，思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導。同時，還要處理好和同事之間的關系。工作上要擺正自己副職的位置，協助站長根據實際情況，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節，協調好我站職工之間的關系，做到全體職工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好我站的各項工作。

3.當好參謀助手。及時向站長和上級領導反饋各方面的信息；并且注意調查分析，主動為站長獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。真正為領導當好參謀助手，做好后勤工作。

4.發揮自己的計算機的特長。要合理做好水管站的信息化建設這個長遠效益的工作。努力使水管收費工作逐漸向網絡管理方向發展，向無紙化辦公方向發展。認為我擔任水管站副站長的工作是更有利于水管站信息化的建設和發展的拿破侖說過“不想當將軍的士兵不是好士兵”說“不想當領導的職員不是好職員”

謝謝大家。認為我擔任水管站副站長的職位是勝任的請大家投我一票。