控股系統(tǒng)勞模座談會上的講話
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各位勞模代表、同志們：在“五一”國際勞動節(jié)即將到來之際，我們邀請到部分所屬單位的勞模先進個人代表召開這場座談會，目的有兩個，一是以座談會的形式迎接“五一”國際勞動節(jié)的到來，二是借助這個勞動者的節(jié)日，進一步弘揚勞模精神，努力在全控股系統(tǒng)營造一種自強不息、開拓進取的創(chuàng)業(yè)氛圍，會上大家交流了思想、工作、學習情況，相互學習，取長補短，我深深地體會到這個座談會的意義重大！
又是一年春花爛漫時，過去的一年，控股公司在省委、省政府的正確領(lǐng)導下，各項工作持續(xù)推進，實現(xiàn)了社會效益和經(jīng)濟效益協(xié)調(diào)發(fā)展。今年是貫徹落實十七大精神的關(guān)鍵之年，也是按照省委要求建設(shè)更高水平小康社會的重要一年，也是控股系統(tǒng)要加快經(jīng)濟發(fā)展的一年，控股公司將進一步貫徹落實省委、省政府的決策部署，緊緊圍繞服務江蘇“兩個率先”的大局，通過夯實管理基礎(chǔ)，加大管理力度，提高管理效率，為“全面達小康、建設(shè)新江蘇”做出貢獻。今天出席座談會的有勞模，“五一”勞動獎章獲得者，有崗位標兵，先進集體的代表，多數(shù)同志很年輕，充滿活力和朝氣，你們是交通控股系統(tǒng)2萬7千名職工的杰出代表，代表了控股公司的形象。正是我們在座的各位勞模先進和廣大干部職工共同努力，發(fā)揮主動性、積極性和創(chuàng)造性，忘我工作、盡心盡職，不懈努力，默默無聞地辛勤勞動，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，為企業(yè)發(fā)展做出了貢獻，才成就了我們今天的發(fā)展成果。在過去的一年里，我們的員工隊伍表現(xiàn)出的特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神，也充分展示了我們員工隊伍建設(shè)的成就，因此，我們的員工隊伍是控股公司的寶貴財富！在此，我代表控股公司黨委，向在座的勞模、先進代表，并通過你們向全系統(tǒng)的勞模先進致以崇高的敬意！向全系統(tǒng)廣大干部職工致以節(jié)日的問候！
剛才，各位勞模代表結(jié)合自己的工作實際作了很好的發(fā)言，大家的發(fā)言充滿感情，發(fā)自肺腑，講的都很好，聽了很受啟發(fā)和教育，我很受感動。各位勞模先進代表來自不同單位，盡管大家的崗位不同、事跡各異，但每個人都有著光榮的奮斗歷程，都是在企業(yè)改革發(fā)展進程中涌現(xiàn)出的先進集體和先進人物的突出代表。你們以高度的主人翁責任感和歷史使命感，始終站在時代的前列，立足本職，敬業(yè)奉獻，開拓進取，任勞任怨，在服務兩個率先、促進企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)造了輝煌業(yè)績、作出了突出的貢獻，以實際行動展示了勞動者的風采，為廣大職工樹立了學習的榜樣。你們?nèi)〉玫某煽兒蜆s譽是我們交通控股的光榮，你們是交通控股的驕傲。從你們身上折射出當代勞模精神，是促進交通控股發(fā)展的強大精神動力，必將激勵和鼓舞全體干部職工為“全面達小康、建設(shè)新江蘇”作出更大的貢獻。
新的一年，我們要進一步弘揚勞模精神，擴大勞模影響，進而在全公司形成“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍，形成尊重勞模、學習勞模、爭當勞模的時代風尚。這對鼓舞廣大控股系統(tǒng)職工以勞模為榜樣，積極投身建設(shè)現(xiàn)代化的控股事業(yè)，促進控股系統(tǒng)各項事業(yè)發(fā)展，必將產(chǎn)生積極影響和重要作用。
多年來，通過全系統(tǒng)上下的努力，控股系統(tǒng)在發(fā)展與管理方面取得了良好的成績，思想認識日益統(tǒng)一，干部職工隊伍素質(zhì)不斷增強，業(yè)務結(jié)構(gòu)日趨合理，通信服務能力逐步提升，經(jīng)營運行質(zhì)量越來越好，職工收益水平越來越高，在座的各位都是親歷者，也是見證人，更是勞動者。今天，出席座談會的既有老勞模、老先進，又有新勞模、新先進，你們是控股系統(tǒng)的驕傲，是全系統(tǒng)的先進代表。你們身上折射出了當代勞模的奉獻精神，你們在各自的崗位上，忘我工作，盡心盡責，發(fā)揮主動性、積極性和創(chuàng)造性，作出了不平凡的業(yè)績，為控股事業(yè)的發(fā)展作出了貢獻。
當前，控股事來的發(fā)展進入了一個嶄新、關(guān)鍵的時期，同時，也給我們帶來了更大的壓力和挑戰(zhàn)，借此機會，我代表公司給大家提幾點希望：
一、要做勤奮學習的模范
學習是一切工作的基礎(chǔ)和前提條件，只有理論功底深厚，知識豐富淵博，才能在政治上保持清醒，才能提高人格魅力，才能增強駕馭控股市場的能力。因此，要加強政治理論學習，提高政治理論素質(zhì)，提高政治敏感性、敏銳性和政治鑒別力；要加強經(jīng)濟理論學習，掌握國家的經(jīng)濟政策，了解經(jīng)濟和控股業(yè)發(fā)展的動態(tài)，熟悉本專業(yè)的基礎(chǔ)知識。只有掌握了豐富的知識，打好基礎(chǔ)，才能提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
二、要做改革創(chuàng)新的模范
改革是發(fā)展的動力，只有通過改革，才能理順各方面的關(guān)系，才能促進各項業(yè)務的開展。在座的各位勞模，要以三個代表為指導，自覺服從改革大局，堅決擁護和帶頭執(zhí)行公司的決定，以實際行動支持改革。特別是當改革遇到矛盾和困難的時候，當個人利益受到損失的時候，更要自覺地體諒組織的困難，服從大局，要做改革的堅定擁護者、支持者和參與者，以振奮的精神、高昂的斗志，帶領(lǐng)員工不畏艱難，負重前進。
三、要做發(fā)展業(yè)務的模范
各位勞模要不斷學習新業(yè)務、新知識，拓寬知識面，努力提高崗位技能，做到一專多能，此外，要積極開發(fā)業(yè)務品種，大膽借鑒和采用新的機制。身為領(lǐng)導干部的勞模，要在提高自身素質(zhì)的同時，把業(yè)務、經(jīng)營放在首位，力爭以良好的經(jīng)營業(yè)績來證明自己的能力；身為普通員工的勞模，要立足本職扎實工作，在業(yè)務發(fā)展和服務等各個領(lǐng)域，成為“領(lǐng)頭羊”，團結(jié)帶領(lǐng)員工爭創(chuàng)一流，多作貢獻，以飽滿的熱情、高昂的斗志投身到系統(tǒng)的各項工作中。
四、要做愛崗敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)文明服務的模范
市場競爭中最直接、最有效的手段之一就是優(yōu)質(zhì)文明服務，控股系統(tǒng)是服務性行業(yè)，服務得好不好反映了本系統(tǒng)員工素質(zhì)和管理水平、競爭能力和信用程度，同時也反映了員工職業(yè)道德的高低優(yōu)劣；能不能向客戶提供文明規(guī)范的服務，也體現(xiàn)了員工的認識能力、道德水平和文化素養(yǎng)。優(yōu)質(zhì)文明服務是艱苦勞動和無私付出的體現(xiàn)，是業(yè)務技能和職業(yè)道德的展示，是規(guī)范服務和創(chuàng)新服務的結(jié)合。我們的領(lǐng)導干部要熱心為基層服務，普通員工要真誠為客戶服務，通過勞模的帶頭示范作用，使優(yōu)質(zhì)文明服務深入人心，推動優(yōu)質(zhì)文明服務達到一個新的水準。
五、要做參政議政的模范
各位勞模要發(fā)揚主人翁精神，想主人事、盡主人責、干主人活，關(guān)心控股系統(tǒng)的前途和命運，具有全面的參與意識，具有高度的事業(yè)心和責任感，積極參與、謀劃控股系統(tǒng)的發(fā)展戰(zhàn)略，希望大家把自己當做企業(yè)的主人來看待，更多地關(guān)心企業(yè)經(jīng)營狀況，平時多動腦筋，多想辦法，主動獻計獻策，為企業(yè)在市場經(jīng)濟和體制改革中尋找新的增長點，以集體的智慧來戰(zhàn)勝我們面臨的困難和挑戰(zhàn)，使我們在競爭中永遠立于不敗之地。
同志們：當前，控股公司進入了一個新的發(fā)展時期，我們的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)任務依然艱巨，我們?nèi)詫⒚媾R較大的交通建設(shè)資金籌集壓力。在新的形勢與任務面前，我們要弘揚工人階級的崇高思想和優(yōu)良傳統(tǒng)，要調(diào)動廣大職工投身企業(yè)改革發(fā)展的熱情，充分發(fā)揮主力軍作用，振奮精神、迎難而上、搶抓機遇，全方位提升企業(yè)的競爭力，努力完成省委、省政府交予的各項重大任務。
