如何實行領導干部作風建設的必修課

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黨的作風連著黨的形象和生命。總書記在中央紀委七次全會上倡導的八個方面的良好風氣，涵蓋了黨的作風的方方面面，是黨的領導干部作風建設的“必修課”。各級領導干部應當以這八條要求為鏡子，認真查找差距和不足，逐條逐項加以改進，以良好的作風形象迎接黨的十七大召開。

把八個方面的良好風氣作為價值理念來信守。作風建設，是大至一個黨，小至一個人，在自己的思維和活動中表現出來的行為取向，反映的是按什么樣的思維方式研究問題、用什么樣的態度學習理論、在什么樣的精神狀態下工作、用什么樣的方式將自己的理想和主張付諸實施，以及向外部世界展示什么樣的形象。可以說，作風問題也是價值觀問題，集中反映了一個黨或一個人的價值觀念、價值取向。八個方面的良好風氣是馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀的生動體現，是對黨的“三大作風”的繼承和發展，是立黨為公、執政為民的本質要求。各級領導干部應該將其視為所信奉的馬克思主義的價值理念，真正進入思想，化為高舉旗幟、聽黨指揮的政治立場，化為全心全意為人民服務的宗旨意識，化為重事業、淡名利、無私奉獻的人生追求。

把八個方面的良好風氣作為道德標桿來尊崇。作風問題也是一個道德觀問題。講道德既是中國傳統美德，又體現了時代風尚，是一個人不可或缺的精神支柱。道德高尚的人，自然品行端正、舉止有度。古人說，為政之道，唯有三件事：一是清，不貪；二是慎，不疏；三是勤，不懶。不貪、不疏、不懶之為政，政者正也。我們黨歷來有追求高尚思想道德的優良傳統。革命戰爭年代，同志就號召共產黨員做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人。”新中國成立后，雷鋒、焦裕祿、孔繁森、楊業功、華益慰等以無私的奉獻，詮釋了一代又一代優秀共產黨人的高尚品德。但是，近年來，享樂主義、拜金主義、自由主義在我們的隊伍中有所滋長，講排場、比闊氣、搞形式主義的現象屢禁不止，黨的優良作風在一些領導干部那里被淡忘了。八個方面的良好風氣的提出，為我們樹立了思想道德的“風向標”，每個共產黨員都應認真尊崇和遵守。無論時生什么樣的變化，黨的優良傳統和作風不能丟，黨員干部特別是領導干部都要樹立和保持高尚情操和革命氣節，把自己的一切獻給黨和人民的事業。

把八個方面的良好風氣作為自律守則來踐行。八個方面的良好風氣落實得好不好，不僅影響領導干部自身在群眾中的威信，而且直接影響部隊風氣，影響工作落實，影響部隊建設。八個方面的良好風氣為領導干部提出了思想、學習、工作、生活等各個方面的作風標準，各級領導干部必須時刻銘記，自重、自省、自警、自勵，以其修德、以其立行，從大處著眼、小處著手，自覺加強黨性修養，堅持求真務實，發揚艱苦奮斗作風，以實際行動樹立共產黨員的良好形象。