申報縣級平安單位事跡材料

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國有xxx林場，位于xxx鄉政府境內，全場職工xx人，其中管理人員xx人，護林員xx人。林場管護xxx、xxx、xxx三個鄉鎮的xxxx畝林業面積。在開展爭先進創平安活動中，我們認真貫徹執行縣林業局下發的《關于爭創社會治安綜合治理先進單位實施方案》的精神，結合我們林場工作的實際，具體做了以下幾項工作：

一．認真學習文件，增強全體職工的爭創意識

通過學習上級文件，是我們場部一班人認識到，開展爭創活動，是建設平安的工作環境的需要，是建設和諧社會的需要。沒有一個安定的、團結的、和諧的工作環境，林場的工作就會癱瘓，什么工作也開展不了，因此，我們結合局黨委開展保持共產黨員先進性教育活動，組織全體職工學習爭創活動實施方案，使大家深刻地理解爭創活動的重要意義。由于我們林場人員居住分散，工作分工不同，組織一次集中學習十分不便，我們場部班子成員就分別到各個工區去組織學習，有時到護林員家中去傳達文件精神。通過認真地學習，使大家一致提高了認識，明白了開展爭創活動的重要意義，提高了積極參加爭創活動的自覺性。

二．努力工作，保一方平安公務員之家版權所有

創建一個和諧、團結、穩定的工作環境和工作局面，是保證國有林場在新形勢下完成營林和管護工作的重要前提，為此，xxx林場始終把團結穩定放在第一位，下大力氣抓緊抓好。林場從完善管理機制、工作體制入手，從領導班子做起，帶頭嚴格執行場規場紀，關心職工的切身利益，職工在工作和生活當中遇到了困難，場部領導都到家中去進行探望和慰問，使職工深受感動。林場職工在工作中發生了糾紛，場部領導都做耐心細致的調解工作，不推不拖不上交，直到糾紛完全解決，雙方都表示滿意為止。2005年，xxx林場綜合治理領導小組共解決矛盾糾紛10余起，全部在林場內圓滿解決，沒有一起矛盾糾紛發生激化。場部領導班子重視社會治安綜合治理工作，有效地開創了林場安定團結的工作局面，使林場成為上級放心、群眾滿意的工作單位。

另外，xxx林場還十分重視建章立制工作。根據林場工作的實際情況，建立了一套比較嚴格、比較完整的工作制度，是社會治安綜合治理工作有人抓、有人管、有人問，出現問題有人解決。場部領導分工明確，責任清楚，全體干部職工都盡職盡責地抓好社會治安綜合治理工作，為爭創先進單位、平安單位而努力奮斗！