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      教育局加強學校黨委實踐總結

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      教育局加強學校黨委實踐總結

      教育局黨委:

      在上級黨委的正確領導下,經全體黨員同志的共同努力,認真落實了工作計劃,在學習中豐富了頭腦,在實踐中鍛煉了隊伍,在改革中上了新層次、上新水平,取得了優異的成績。黨員同志的模范帶頭作用影響著教師,黨支部的戰斗堡壘作用,保障了學校工作的順利開展。全校形成了以人為本,發展學校;以德治校,師生敬業愛崗。在“走先鋒路,做楷模人”的活動中形成了風氣,樹立了典型,推動了工作。

      一、落實學習工程,全員為改革充電,為發展形勢助力。

      從學校內部體制改革、到學校管理制度改革,以及全國性初一新教材改革,都反映了跨入新世紀的新形勢。為迎接新的挑戰,需要學習擴大知識領域,開拓知識視野,適應新時期的需要。因此校黨支部認真落實區教育黨委學習工程,帶領全校教師學習新理念、樹立新觀念、實踐新思想,擴大新視野。通過各種形式游活了學習興趣,掀起了學習的熱潮。學習形式有集中和分散兩種:

      1、集中學習

      (1)充分利用隔周三下午政治學習日,學習十七屆三中全會文件的第九、第十和第十一部分。

      (2)學習了我國加入世貿組織后的有關wto相關知識,從而適應挑戰。

      (3)學習鄧小平南巡講話發表十年的相關文章,又重溫了改革開放以來的大好形勢。

      (4)認真學習了《公民道德建設實施綱要》一書,并制定了職業道德公民守則規則,人人制定師德公約。

      (5)學習了教育理論,學習心理學,開展心育教育研討活動。

      (6)利用班子例會時間學習教育新理念,不斷豐富頭腦,做學校教育改革的帶頭人。

      (7)組織黨員觀看優秀黨員潮同志先進事跡錄像,并人人寫心得體會。

      2、分散學習

      (1)黨日學習,充分利用黨員學習日學習理論,聯系實際座談討論,強化對政策的認識,提高參與改革的自覺性。

      (2)利用班主任學習日,學習魏書生教育思想和先進事跡,提高對班主任工作認識和管理水平,樹立起班主任工作光榮感。

      (3)組織青年教師學習教育理論,開展新教育研討活動,增強改革的意識。本學期有33名教師參加了課堂教學研討活動,教學能力得到提高,教師們在邊實踐、邊研究中得到了鍛煉。

      二、“以人為本”加強隊伍建設,形成教育改革的強大動力。

      校黨支部始終把調動教師工作積極性,充分發揮教師工作熱情和聰明才智放在工作的首位。把尊重教師人格、信任教師的工作、支持教師的改革、關心教師的生活、理解教師的工作放在工作的重要位置。黨支部重視對教工學習上的引導,重視多討論、多座談、多指點、多鼓舞,不指責、不挑剔、少批評最大限度的保護教工的積極性,全校形成一個團結、務實、開拓、勤奮的體群。

      1、加強班子建設,堅持領導班子例會制,堅持民主集中制的工作原則,堅持集體領導制度,堅持深入群眾中的工作作風。實行領導分工合作,崗位責任制,堅持群眾評議、黨內評議和干部之間的民主生活會,堅持談心活動,使思想工作在班子內部暢通無阻,形成強大合力。本學期召開班子會10次,堅持人人談話20余次,達到心情愉快、精神飽滿,黨支部重視對班子成員學習,要求樹立起新的教育觀念,適應新的教育形勢,在新初一課改工作中要轉變觀念,帶頭實踐。中層領導任春霞、曲秀芳、劉嘉武、王宇帶頭講解教育理論,指導教師課堂教學,推動課改工作的深入開展。副校長黃玉梅改革意識強,主動學習理論,不但自己參加區新課改教學研討活動,還組織全員培訓,推動了學校課改工作的進程。副校長李晶主抓學校德育工作,在學校人手不足的情況下,主動申請擔任二年五班的班主任工作,在她的教育下,這個學校亂班成為上游班級。政教處主任王秀菊工作作風扎實,干勁大,創新意識強,有能力和魄力。本學期學生文明程度明顯提高。她本人擔任畢業班的俄語教學任務,在她和同組張亞麗老師的共同努力下,創出了全區外語平均分110分的好成績。團委書記王宇勤奮好學、虛心能干,全局觀念強,主動和各部門配合工作,為學校的工作甘于奉獻。工會主席劉嘉武,組織教工開展有益活動,在師德師風建設上獻計獻力。

      2、中層領導“評聘上崗”,工作順利開展。

      按著區教育黨委工作部署,本學期順利完成了中層領導評聘上崗的工作任務,雖然被聘的人員仍然是過去的同志,但是經過這一輪的競聘工作鍛煉了隊伍,考驗了中層,體驗了競爭的激烈性和工作的原則性。(此項工作已經向黨委作了專題的匯報)現在,所有的中層領導煥發出青春活力,正積極投身到教育改革的熱潮中。

      3、加強師德師風建設,提高隊伍素質。

      今年,是教育戰線師德師師風的建設年,教育形勢的深入發展需要的是教師水平和能力的高素質。校黨支部狠抓隊伍建設工作,把抓師德師風建設工作放在重要位置。首先、學習市、區領導的講話,傳達上級有關文件的精神。其次、制定本校師德師風工作方案和考核細則。堅持考核制度,落實考核方案。第三、鑒定師德師風工作責任狀,建立層層工作責任狀,形成一級對一級負責,一級對一級監督,互相幫助共同遵守。學校無一人違法亂紀,無一例違背教育規律事件,無三亂事件發生,凈化十七中學育人環境,全校形成了共識,已經形成了自覺行動。

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