組織部黨風廉政評議制度

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1.本部門黨風廉政建設評議工作實行分級負責、逐級評議的辦法。部領導班子負責組織領導部領導干部、各科室執(zhí)行黨風廉政建設責任制情況的評議工作，并結合干部年度考核每年進行一次。

2.黨風廉政建設評議責任制的主要內(nèi)容：

（1）執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況；

（2）遵守《廉政準則》，制止奢侈浪費和廉潔自律各項規(guī)定的情況；

（3）遵守政治紀律、組織人事紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律的情況；

（4）履行黨風廉政建設責任，管好配偶、子女和身邊的工作人員的情況；

（5）其它需要評議的事項。

3.黨風廉政建設評議應充分發(fā)揚民主，廣泛聽取各方面意見，采取發(fā)問卷調(diào)查表、召開座談會、民主測評等方式進行。

4.黨風廉政建設評議的結果作為領導干部和各科室負責人執(zhí)行黨風廉政建設責任考核重要依據(jù)。