European Journal Of Work And Organizational Psychology

SCIE SSCI

國際簡稱：EUR J WORK ORGAN PSY 參考譯名：歐洲工作與組織心理學雜志

主要研究方向：Multiple 非預警期刊審稿周期：

《歐洲工作與組織心理學雜志》(European Journal Of Work And Organizational Psychology)是一本由Taylor & Francis出版的以Multiple為研究特色的國際期刊，發表該領域相關的原創研究文章、評論文章和綜述文章，及時報道該領域相關理論、實踐和應用學科的最新發現，旨在促進該學科領域科學信息的快速交流。該期刊是一本未開放期刊，近三年沒有被列入預警名單。該期刊享有很高的科學聲譽，影響因子不斷增加，發行量也同樣高。

2區中科院分區
Q1 JCR分區
51 年發文量
4 IF影響因子
未開放 是否OA
1991 創刊年份
6 issues/year 出版周期
English 出版語言

The mission of the European Journal of Work and Organizational Psychology is to promote and support the development of Work and Organizational Psychology by publishing high-quality scientific articles that improve our understanding of phenomena occurring in work and organizational settings. The journal publishes different types of high-quality empirical articles using quantitative or qualitative methods, meta-analyses and systematic reviews.

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European Journal Of Work And Organizational Psychology期刊信息

ISSN：1359-432X
出版語言：English
是否OA：未開放
E-ISSN：1464-0643
出版地區：ENGLAND
是否預警：否
出版商：Taylor & Francis
出版周期：6 issues/year
創刊時間：1991
開源占比：0.2511
Gold OA文章占比：36.36%
OA被引用占比：0.1366...
出版國人文章占比：0.03
出版撤稿占比：0
研究類文章占比：96.08%

European Journal Of Work And Organizational Psychology CiteScore評價數據（2024年最新版）

CiteScore

SJR

SNIP

CiteScore 指數

1.799

1.732

學科類別	分區	排名	百分位
大類：Business, Management and Accounting 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management	Q1	34 / 230	85%
大類：Business, Management and Accounting 小類：Applied Psychology	Q1	39 / 249	84%

名詞解釋：CiteScore 是衡量期刊所發表文獻的平均受引用次數，是在 Scopus 中衡量期刊影響力的另一個指標。當年CiteScore 的計算依據是期刊最近4年（含計算年度）的被引次數除以該期刊近四年發表的文獻數。例如，2022年的 CiteScore 計算方法為：2022年的 CiteScore =2019-2022年收到的對2019-2022年發表的文件的引用數量÷2019-2022年發布的文獻數量注：文獻類型包括：文章、評論、會議論文、書籍章節和數據論文。

European Journal Of Work And Organizational Psychology中科院評價數據

中科院 2023年12月升級版

Top期刊	綜述期刊	大類學科		小類學科
否	否	心理學	2區	PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學：應用 MANAGEMENT 管理學	3區 4區

中科院 2022年12月升級版

Top期刊	綜述期刊	大類學科		小類學科
否	否	心理學	3區	MANAGEMENT 管理學 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學：應用	3區 3區

中科院 2021年12月舊的升級版

Top期刊	綜述期刊	大類學科		小類學科
否	否	心理學	3區	MANAGEMENT 管理學 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學：應用	3區 3區

中科院 2021年12月升級版

Top期刊	綜述期刊	大類學科		小類學科
否	否	心理學	3區	MANAGEMENT 管理學 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學：應用	3區 3區

中科院 2020年12月舊的升級版

Top期刊	綜述期刊	大類學科		小類學科
否	否	心理學	2區	MANAGEMENT 管理學 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理學：應用	3區 3區

European Journal Of Work And Organizational Psychology JCR評價數據（2023-2024年最新版）

按JIF指標學科分區	收錄子集	分區	排名	百分位
學科：MANAGEMENT	SSCI	Q2	119 / 401	70.4%
學科：PSYCHOLOGY, APPLIED	SSCI	Q1	19 / 113	83.6%

按JCI指標學科分區	收錄子集	分區	排名	百分位
學科：MANAGEMENT	SSCI	Q2	135 / 402	66.54%
學科：PSYCHOLOGY, APPLIED	SSCI	Q2	36 / 114	68.86%

European Journal Of Work And Organizational Psychology歷年數據統計

影響因子

中科院分區

European Journal Of Work And Organizational Psychology中國學者發文選摘

1、Leader-member subgroup similarity and team identification: effects of faultlines, social identity leadership and leader-member exchange
Author: Qi, Meng; Shu, Zixi; Song, Meng

Journal: EUROPEAN JOURNAL OF WORK AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY. 2023; Vol. 32, Issue 2, pp. 272-284. DOI: 10.1080/1359432X.2022.2149395
2、The role of individual goal orientations in shaping skill utilization over time: a four-year longitudinal study
Author: Klonek, Florian; Zhang, Fangfang; Nguyen, Helena; Johnson, Anya; Liu, Yukun; Parker, Sharon

Journal: EUROPEAN JOURNAL OF WORK AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY. 2023; Vol. , Issue , pp. -. DOI: 10.1080/1359432X.2022.2160325